Vaga
Mobilizador(a) social
Instituto Claret
Vaga publicada em
São Paulo
CLT
Disponibilidade Total
Presencial
Descrição da Vaga
Profissional responsável por promover a articulação com a comunidade, instituições e redes locais, incentivando o engajamento, a participação cidadã e o fortalecimento de vínculos das pessoas em situação de rua com os serviços e territórios.
Responsabilidades e Atribuições
Ø Realizar ações de
mobilização, sensibilização e articulação com organizações da sociedade civil,
serviços públicos, lideranças comunitárias e usuários dos serviços;
Ø Mapear recursos do
território (CRAS, CREAS, CAPS, UBS, equipamentos culturais, educativos e de
lazer) e manter rede de contatos ativa;
Ø Estimular a
participação de pessoas em situação de rua em oficinas, grupos, formações e
espaços de escuta e convivência promovidos pela unidade ou externamente;
Ø Apoiar a divulgação
de eventos, campanhas, mutirões e atividades da Estação Cidadania junto aos
usuários e instituições parceiras;
Ø Atuar de forma
integrada com a equipe técnica para propor estratégias de fortalecimento
comunitário e promoção da cidadania;
Ø Organizar, com
apoio da equipe, ações de defesa de direitos, participação popular e inclusão
social;
Ø Elaborar relatórios
de ações de mobilização e registrar resultados alcançados;
Ø Auxiliar no
preenchimento e envio de relatórios mensais, sistemas internos e bases de dados
exigidas pela gestão pública (ex: RMA, CadSUAS, etc.);
Ø Realizar
atendimento ao público, quando necessário, de forma respeitosa, empática e
acolhedora;
Ø Apoiar a equipe
técnica e de gestão no planejamento e organização das atividades;
Ø Participar de
reuniões de equipe, estudos de caso e formações internas;
Ø Atuar de forma
ética, acolhedora e comprometida com os direitos humanos e com a política de
redução de danos;
Ø Articulação com a
rede intersetorial;
Ø Participar de
reuniões intersetoriais, estudos de caso, fóruns e comitês pertinentes à
temática da população em situação de rua;
Ø Atuar com postura
ética, respeitosa e humanizada, em conformidade com os princípios de Direitos
Humanos e do SUAS.
Ø Atuar em
conformidade com os princípios da Política de Assistência Social, Direitos
Humanos, Redução de Danos e Diversidade;
ØParticipar de formações, supervisões técnicas e reuniões de equipe,
promovendo constante qualificação do trabalho;
Ø Realizar ações de
mobilização, sensibilização e articulação com organizações da sociedade civil,
serviços públicos, lideranças comunitárias e usuários dos serviços;
Ø Mapear recursos do
território (CRAS, CREAS, CAPS, UBS, equipamentos culturais, educativos e de
lazer) e manter rede de contatos ativa;
Ø Estimular a
participação de pessoas em situação de rua em oficinas, grupos, formações e
espaços de escuta e convivência promovidos pela unidade ou externamente;
Ø Apoiar a divulgação
de eventos, campanhas, mutirões e atividades da Estação Cidadania junto aos
usuários e instituições parceiras;
Ø Atuar de forma
integrada com a equipe técnica para propor estratégias de fortalecimento
comunitário e promoção da cidadania;
Ø Organizar, com
apoio da equipe, ações de defesa de direitos, participação popular e inclusão
social;
Ø Elaborar relatórios
de ações de mobilização e registrar resultados alcançados;
Ø Auxiliar no
preenchimento e envio de relatórios mensais, sistemas internos e bases de dados
exigidas pela gestão pública (ex: RMA, CadSUAS, etc.);
Ø Realizar
atendimento ao público, quando necessário, de forma respeitosa, empática e
acolhedora;
Ø Apoiar a equipe
técnica e de gestão no planejamento e organização das atividades;
Ø Participar de
reuniões de equipe, estudos de caso e formações internas;
Ø Atuar de forma
ética, acolhedora e comprometida com os direitos humanos e com a política de
redução de danos;
Ø Articulação com a
rede intersetorial;
Ø Participar de
reuniões intersetoriais, estudos de caso, fóruns e comitês pertinentes à
temática da população em situação de rua;
Ø Atuar com postura
ética, respeitosa e humanizada, em conformidade com os princípios de Direitos
Humanos e do SUAS.
Ø Atuar em
conformidade com os princípios da Política de Assistência Social, Direitos
Humanos, Redução de Danos e Diversidade;
ØParticipar de formações, supervisões técnicas e reuniões de equipe, promovendo constante qualificação do trabalho;
